纪子洲看了看他问，“许书记，您有什么想法？”

许峰道，“刚刚苏漫又弄错了报表，被我说了一顿，她也太不细心了。”

纪子洲听完，没有接这个话题，而是岔开道，“年中预算调整的事情——”

然而许峰大概是不达目的不罢休了，他继续道，“小谢以前是做团务和组织工作的，对人事工作这块也熟悉。”

纪子洲道，“小苏来街道时间也快三年了，人员也比较熟，人才办主任还是对办事处人员熟悉一些才好。”

许峰却坚持道，“小谢适应能力很强。”显然，他一方面答应了对方，另一方面，却是咬死了想要人才办主任的位置。

纪子洲不动声色，他问，“那么小苏打算安排去哪儿？”

许峰道，“她不适合做科长。”

纪子洲一愣，他问，“理由呢？”

许峰道，“她算错过工资。”

纪子洲心想，一个月前金德一让30人去北京非访被通报的事情，都没有让金德一免职，苏漫就算做错过一次工资就应该被免职？这理由简直荒谬。

然而许峰这个人，却是不能来硬的，只是不知道是谁在他面前嚼舌根了，还是对方坚持要人才办这个位置，倒是让他有些吃不准。

纪子洲道，“苏漫毕竟没有犯什么错误，这样免职有些交代不过去。”

许峰想了想，很随意地说，“那就让小苏去信访办吧，金德一不是要走？”

纪子洲知道许峰就是想一出是一出的个性，也明白了他为什么针对苏漫。

大体上，许峰纯粹是觉得人才办的岗位适合他口中的小谢，才想着发配了苏漫。

在许峰脑子里，根本就没有全局一盘棋的概念。

于是纪子洲对他道，“金德一走不走还不清楚，但小苏本来就是从信访办出来的，再回信访办，不合适，换个别的岗位倒是不错。”

许峰问，“纪工委副书记不是空出来了吗？”

纪子洲道，“为了之前张琳的事情已经有不少流言了，其实区里一直想要服务办主任李涛去老龄委，李涛时间也很长了，轮岗一下倒是不错。”

许峰一愣问，“孙露呢？”孙露已经由管理办科员提拔成服务办的副主任了，其实也是想得很好，等着过两年李涛走了能接班的，如果安排苏漫过去，怎么跟孙露上面的人交代？

纪子洲却道，“本来就需要两个岗位的经历才能提拔，哪儿有原科室直接提拔科长的道理？何况我听下面人反映，孙露在管理能力上，还是欠缺了些，小苏其实挺压得住的，去锻炼一下也是不错，你对范武主任和苏秘书长也都能有交代了。”

许峰倒是没有考虑到这层，他“哦哦哦”了半天之后道，“那么就这样吧。”

纪子洲摇头道，“只动苏漫，让谢心依顶她的位置，旁人会有看法的。”

许峰皱眉问，“怎么这么麻烦？”