第73章就是看的起（义父们，求追读）

方洪再次回到办公室，见李闵正好合上资料：“怎么样？”

“看来方总是做了功课的。”

李闵将资料放在桌面上，抬头看着站在旁边的这人。

方洪直接问：“那你是个什么想法？”

李闵沉默了，还是不太能够下定决心，这可是决定他未来职业生涯的一件事。

离开鹅厂，来到这么个名不经传的公司，还是需要勇气的，鹅厂怎么说也是国内大厂，福利待遇前途都不差。

且鹅厂本来也是飞速发展期！

现在的鹅厂并没有后来那么的巨无霸，没有转变投资战略，还是抄抄抄的阶段，360、新浪、猪厂等都在各方面挑战其地位。

甚至快要出来的米聊也在挑战它社交基本盘。

虽然鹅厂在挑战中崛起了，但以目前的眼光看，鹅厂还不算崛起，只是块头比较大而已。

“这样吧，你自己回去想想，我还有事，就不留你了。”方洪也不跟他多说。

免得对方以为自己是不可或缺的，没他不行，想要搞什么待价而沽。

不可能的，方洪大不了找别人，只需要找程序出生的技术师就行，不一定把这游戏搞不出来。

只是费点时间和精力罢了。

找这位，也只是这位后来的履历好看，说明人家确实很有头脑！

李闵看对方态度忽然淡了下来，感觉有被不重视的感觉，心里有些不好受。

之前还是挺热情的，开车来接，带他参观公司，还给他看了设计的资料，诚意可谓十足，他却在犹犹豫豫。

他站起身，面对方洪道：“方总，我想知道，伱为什么找我？”

“没有为什么，我找谁从来都不需要理由，就是看的起。如果我看的起的人看不起我，那我也不会勉强。”

方洪这话说的很强势。

有点把李闵震住了，只因为方洪说这话时带着股自信，这自信让他身上散发着“势”！

这让他脸上有几分不自然。

“你要知道，你在我这是主控一款游戏，在鹅厂什么时候能出头可就不一定了。”方洪态度缓和了点。

确实，鹅厂人才济济，竞争是很激烈的，还要靠资历上位，在这里他不需要熬资历。

直接就可以主控开发。

两者之间的取舍，让李闵下定决心：“那能给我点时间吗，我需要办离职手续。”

“没问题！我们合作愉快。”方洪伸出手。

“合作愉快！”

两人的手握到了一起。

方洪再次道：“我这公司草创，还没有什么团队，如果你能带人过来咱们一起干最好。”

也就是挖人！

“可以！”

李闵伸出手，也知道他是第一个过来做游戏的人。

这人就是这样，捧着的时候犹犹豫豫，不捧他了，强势了，立马就低姿态了。

只因为方洪表现出来的不管是钱，还是气质，都给他一种压迫，一开始就掌握了主动。

两人走出办公室，李闵看办公区域一个人都没，疑惑道：“这办公室怎么没人了。”

“都下班了。”

方洪只这么淡淡的一句话，解释都懒得解释。

哪有那么多成本老陪你玩啊！

这让李闵奇怪，现在也不是下班时间，怎么在这上班，下班时间都这么早的么？

李闵走了，下次再来的时候就是进入玉兔这个大家庭的时候，那时候他就能体会到什么是996。

这人虽然走了，但方洪的事却没有完。

他还要买软硬件设施，这些可都不便宜，且还要招人。